Kötü davranışların, Ekipteki toksik etkisini azaltmak..
Sorun üretici ve karamsar çalışanla nasıl başa çıkılır? “Çürük bir…
Yoğunlaşan perakende mağazalarında, seçenekleri içinde kaybolmuş, şaşkın tüketiciyi yakalamak güçleşiyor.. Ortalama kendi kullanacağı 300 çeşitte ulaşmak için binlerce çeşidin “ortalama 8 bin” ürünün bulunduğu mağazada aradığını bulma çabası içerisinde… O, üstelik ortalama 20 dakika gibi bir süre içerisinde (değişmeyen) yapar.
Mağaza içinde şaşkına dönmüş tüketicinin dikkatini çekmek ve alımda uyarıcısı etkisi yaratmak için ,önce onu tanımlamak ve mağaza profilini ortaya çıkarmak gerekli…
Merchandising uygulayıcılarının başarısı; magaza taktikleri başarısı ve günlük fırsatlardan yararlanmasından geçiyor.
DD-Business FMCG Merchandising saha uygulayıcıları eğitimleri, iş yetkinliklerinin artırılması ve becerilerin geliştirilmesi üzerine kurgulanmıştır.
Sorun üretici ve karamsar çalışanla nasıl başa çıkılır? “Çürük bir…
“Eğitimlerin “anlamlı şekilde” benimsenmesi, değerini yakalamasıyla artar” Bir Eğitim Programı,…
” İş aksaklıklar satışı önünde önemli bir engel olabilir…” Satışı …
“İş hayatında hikâyeleme kıymeti bilinmeyen bir beceridir.” Şirket hayatında iç…
Küçük Fırsatlar, Büyük Başlangıçlar…
Satış insanlarının gelişiminde küçük fırsatlar, karlı şirket/markaların başlangıçlarıdır.
Ürünü/markanı/hizmetini, oldukça her zamankinde daha küçük enerji harcayarak ve rekabette en iyi fiyata sunabildiğini düşünün.(burada detayların hiçbiri önemli değil.)
Dünyanın en iyi ürün/hizmeti/markası bir süre sonra başarısız olmaya mahkum. Satış anlarını insanlaştıran ve müşterilerine her zaman kazanır. Bu kadar basit…
Eğer piyasa ortalamasında bir ürünüz veya yoğun rekabet alanınız varsa, HALA KAZANABİLİRSİNİZ. Satış insanların eksikliklerini tamamlamak ve onları geliştirmek, sizin için daha fazla gelir anlamına geliyor.
Ve daha fazla gelir daha fazla kar (çoğu zaman) anlamına gelir. DD-Business satış eğitimleri size … işinizde şimdikinden daha fazla potansiyel müşteri/ciro/miktar üretebilir yollar açar.
Bu sayfanın içeriğini kopyalayamazsınız